《访谈》教学设计
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约4050字。
《访谈》教学设计
【教学目标】
1. 知识与能力
(1) 引导学生关注访谈,从他人的访谈中得到启示,有所收益。
(2) 通过亲身实践,从活动中培养自己人际交往的文明态度和语言修养。
2. 过程与方法
(1) 为学生提供一些访谈的基本知识,基本方法,提出进行访谈应该做好的一些准备工作。
(2) 为学生创设活动情境,生生互动,师生互动,实现全班同学的交流和共享。
3. 情感态度价值观
开展访谈活动可以增强学生人际交往的能力,在口语交际中树立自信,尊重他人,善于倾听,敏捷应对,为将来走上社会,进行文明交际打下良好基础。
【教学重难点】
教学重点:因为成功的访谈离不开充分的准备,所以明确访谈目的,选择和了解访谈对象,设计访谈问题将成为教学重点。
教学难点:在采访中,采访人如何有精彩的提问,被采访人如何能敞开胸襟,闪现睿智的火花。
【教学策略】点拨法,情境创设法、讨论法等
【教学计划】 一课时
第一课时
【教学内容】为学生提供一些访谈的基本知识,基本方法,提出进行访谈应该做好的一些准备工作;为学生创设活动情境,生生互动,师生互动,采访者要尽可能多地挖掘某人某事的深层信息。
【教学过程】
新课导入
打开电视,我们可以看到不少人物访谈节目,有《东方之子》、《艺术人生》、《鲁豫有约——说出你的故事》、《杨澜工作室》……尽管每一个节目各有特点,但初衷是一致的——力图刻画出有独特个性的人物,感受他们的真心、真言、真情。“浓缩人生精华”,为受众构筑一个“精神家园”……
二、问题设置
1.全班一起观摩一集《鲁豫有约——说出你的故事》的片段。然后分派4个小组的学习任务:
(1)给“访谈”下一定义。
(2)留意观察采访者与被采访者所占用的说话时间上的差异。
(3)留意采访者如何引入被采访者和本次的采访话题;归纳每个问题中间是如何进行过渡的?
(4)总结这一片段中采访者所提到的问题。这些问题涉及被采访者的哪些方面情况?这些方面的情况之间是否有逻辑联系?
2.各小组派代表展示本组的研究成果。
3.教师肯定并总结学生研究成果。
希腊哲学家柏拉图在他的《对话录》中有这样一段阐述:人们渴望说出自己的心里话,希望对某种问题找到答案,于是便三人一组,或五人一群,在空旷的草地上或绿荫下席地而坐。在漫无边际的话语中迸发出的火花就成了后来的思想。这是访谈的基础。
在“访谈”这一概念的界定上,要反复强调的一个核心理念就是“双方”、“互动”,在许多情形之下,甚至访谈双方的角色是可以互换的,彼此之间是互相影响、互相作用、互相决定或被决定的。但它又不同于脱口秀。不同的是,脱口秀节目是根据一个话题跟嘉宾共同展开讨论,人物访谈类节目是根据嘉宾展开话题。
成功的谈话首先是要营造和谐,愉快的氛围,让嘉宾对问话感兴趣,这样才有说下去的可能。
其次是倾听。访谈者应把自己放在一个听讲的位置,力图使两者之间相吻合:一方面属于观众所要的;另一方面是访